Eléments de santé au travail pour ingénieurs et managers : des outils pour agir

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Overview

À propos du cours

Vous voulez agir pour améliorer la santé au travail, mais vous ne savez pas comment vous y prendre. Ce MOOC va vous donner des outils pratiques pour intégrer la prévention dans toutes les activités de l’entreprise. Des outils pour agir, c’est notre objectif. Vous allez découvrir qu’ils sont nombreux. Certains sont simples, d’autres demandent des compétences spécialisées, nous allons vous guider dans leur choix.

Format

Ce MOOC se déroule sur 5 semaines. Chaque semaine comporte plusieurs séquences. Chaque séquence est composée d’une vidéo vous présentant une thématique ainsi qu’un quiz qui permet aux apprenants de faire le point sur leurs acquis.
Les inscrits auront accès à tous les contenus (vidéos, documents et quizz) dès l’ouverture du Mooc et conserveront l’accès même après sa fermeture.
Pour chaque séquence, des discussions sont ouvertes sur le forum. Les retours hebdomadaires aux principales questions posées sur les forums se feront en direct par webconférences.

Syllabus

Plan du cours

Semaine 1 - les bases de la santé au travail

  • Les acquis du Mooc ESTIM 1
  • Les principes structurants pour intégrer la prévention-partie 1
  • Les principes structurants pour intégrer la prévention-partie 2
  • Quel chemin suivre pour manager ses activités en toute santé, sécurité au travail ?
  • L'agenda du manager
  • Vous avez décidé de former 10 000 managers en SST: pourquoi? Comment?

Semaine 2 - Le Manager décideur et arbitre.

  • Présentation du programme de la semaine et des attendus
  • Le manager décideur et la santé
  • Piloter, Organiser et s'informer
  • La charte sécurité et performance
  • Intégrer la Santé Sécurité au Travail dans les processus de décision et d'arbitrage : Deux cas
  • Associer ses collaborateurs à la prise de décision

Semaine 3 - Le Manager organisateur

  • Présentation du programme de la semaine et des attendus
  • La pratique d'évaluation à chaud des risques au poste de travail
  • La pratique de rémontée, d'analyse et de traitement des événements SST
  • Faire face aux arrêts maladie
  • ISO 45001
  • Le système de management

Semaine 4 - Le Manager communiquant et développeur de compétences

  • Les deux types d'entretien annuel
  • Le nouveau paysage de la communication
  • Communication, RSE et developpement durable
  • L'accueil d'un nouveau collaborateur, un moment déterminant pour la Santé, sécurité et QVT
  • Quelles compétences tester lors de l'entretien d'embauche
  • La causerie santé sécurité
  • Le rôle des indicateurs dans la communication et le management

Semaine 5 -Le Manager acteur de santé

  • la culture santé sécurité
  • L’exemplarité du manager
  • La visite managériale de sécurité pour développer l’approche comportementale
  • Management, performance et confiance
  • La veille santé
  • La Qualité de Vie au Travail
  • Le télétravail
  • La synthèse du mooc